安全衛生健康委員会

株式会社ドリーム 安全衛生健康委員会

安全健康管理組織図

ドリームを支える5つの委員会のご紹介 

目的
本委員会は、当社の就業規則第28条に基づき、社内組織の5委員会規定を定めるものである。
社員は、委員会に所属し、委員会活動は次の各項目を遵守して誠実に求める活動に精励しなければならない。
組織構成
委員会趣旨の説明は面接時間で説明を聞き、入社時に委員会に所属すること。
活動は各々に反映されるのでよく委員会の趣旨を理解してから署名は本人直筆で記入し捺印する。その後、履歴書と同じ日に総務課に提出すること。
委員会活動
各委員会の目的に沿ってメンバー各々が意見を出し合い、目標(以下、ドリームでは夢という)を定める。但し、出来ないことはNG小さいことから始める。
月一回開催される全体ミーティング会で各委員会の活動報告を発表し乗務正社員に周知し把握をさせること。
その報告書は総務委員会が管理し、最高指揮命令長の社長まで提出する。それら分析したものは、社内組織の幹部会で評価決定する。決定を下せないものは、最高幹部会「ミーツ」にて協議し、評価を決める。
責任が果たせずに辞退される場合は、規定書類に理由を記載し署名捺印を速やかに処理は済ませる。わからない点については、弊社のルール説明書に記載してあります。
よく読んで理解することが原則。
各々の給料に反映されるので委員会の趣旨をよく理解してください。

総務委員会

評価 ☆☆☆☆☆☆
各委員会の総合的なバックアップを行い、委員会活動を円滑に進める。
新入社員へのフォローアップ
※事務所内勤者対象

社員教養委員会

評価 ☆☆☆☆☆☆
『挨拶に始まり、挨拶で終わる』人財基盤育成
輸送品質向上を図り、お客様に『安全』・『安心』を
提供が出来る教養を育む勉強会の実施
「挨拶で始まり、挨拶で終わる」武士道

交通安全委員会

評価 ★★☆☆☆☆
交通事故防止の教育~啓蒙活動を行い、社内へ周知徹底
交通事故発生件数『0件』を目指す。
※無事故連続100日達成する為に、日夜ダイレクトメール配信中

環境美化委員会

評価 ☆☆☆☆☆☆
車輛内外清掃及び車庫内外付近道路清掃。
エコドライブ推進教育を行い環境や人にやさしい運転マナーの教育
地域問題にも積極的に取り組む。
※平成23年1月・グリーン経営認証取得済み 
※平成24年7月・Gマーク申請書提出

親睦夢限委員会

評価 ☆☆☆☆☆☆
年度内のイベントを企画運営をし、それらを通して社員全員の『絆』を深め
『夢』を持たせ、より良い会社内の風土を築き上げる。
※平成23年度最後の事業です。【下記平成25年度新年会のご紹介】

平成25年 新春新年旅行

旅行
平成25年度社員旅行in勝浦へ
出発前に土浦営業所の仲間と記念撮影。
新生ドリームは今年も、「安全」「安心」「信頼」「健康」第一で出発です。 
謹賀新年 平成25年交通安全祈願は、創建1660年〔万治3年〕歴史ある柏神社にて、「安全祈願」・「商売繁盛」最後には、健康が一番でありますように!!」と掲げ、事故・怪我の無いよう気を引締めて、社員と共に声を合わせ、「最強ドリームでいきます!!!」と拝礼しました。
旅行
旅行
平成25年の宴会前の撮影風景です。
ホテル勝浦三日月のスタッフの皆様には大変お世話になりました。
翌年も宜しくお願い申し上げます。
ありがとうございました。出逢い感謝=39
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